Dronken van desinfectiegel, is dat mogelijk?
Alcohol en verkeer gaan niet samen. Zeker niet voor een beroepschauffeur. Maar wat nu als, door corona, een overmatig gebruik van desinfectiegel leidt tot een te hoog alcoholpromillage? Marlies Hol licht toe.
Gisteren publiceerde de Rechtspraak een vonnis van de rechtbank Gelderland over een vrachtwagenchauffeur die tijdens werktijd een eenzijdig verkeersongeval veroorzaakte. De door de vrachtwagenchauffeur bestuurde vrachtwagen komt in de berm naast de weg terecht, waarna de vrachtwagencombinatie in zijn geheel is gekanteld. Bij de chauffeur werd een alcoholpromillage van 1,77 gemeten. Een ervaren bestuurder mag in Nederland en Duitsland niet rijden met een alcoholpromillage van 0,5 of hoger. Voor beroepschauffeurs is rijden onder invloed van alcohol een doodzonde.
Volgens deze vrachtwagenchauffeur had hij niet gedronken, maar gebruikte hij buitensporig veel desinfectiegel (met een alcoholpercentage van 80%). Uit vrees voor een corona-besmetting, smeerde hij iedere vijf tot tien minuten desinfectiegel op zijn handen en gezicht. De alcohol zou door zijn lichaam zijn opgenomen en hebben geleid tot het gemeten alcoholpromillage. De rechtbank is niet overtuigd van dit verweer en ontbindt de arbeidsovereenkomst.
Er heeft geen deskundigenoordeel plaatsgevonden. Ik vraag mij af of het (in grote mate) gebruik van desinfectiegel kan leiden tot het gemeten alcoholpromillage. Helaas gaat de rechter aan dit verweer voorbij. De rechter volstaat met de opmerking dat de werknemer onvoldoende aannemelijk heeft gemaakt dat het gebruik van desinfectiegel tot het gemeten alcoholpromillage leidt. De enige logische verklaring is het drinken van alcohol.
Werkgevers worden vaak geconfronteerd met werknemers die hun rijbewijs kwijtraken en daardoor hun beroep niet kunnen uitoefenen. Ook zie ik vaak dat werknemers onder invloed van alcohol of drugs rijden of op de werkvloer verschijnen. Het vooraf treffen van maatregelen tegen dit gedrag kan een ontslag vereenvoudigen. Ik kijk graag met u mee wat de mogelijkheden voor uw bedrijf zijn.
